Academia - Subdere entregará más de 500 becas de estudio al mundo municipal a partir de enero 2024
Por medio de estas becas, las y los funcionarios municipales podrán acceder a cursar carreras profesionales o técnicas y estudiar postítulos y diplomados, beneficio al que podrán acceder gracias al programa “Fondo Concursable de Formación de Funcionarios Municipales”.
El pasado jueves 21 de diciembre se realizó la tercera y última sesión 2023 del Directorio de la Academia de Capacitación Municipal y Regional de la Subsecretaría de Desarrollo Regional y Administrativo (Subdere). La reunión tuvo como objetivo definir la cantidad de subvenciones que entregará el programa Fondo de Becas el próximo año y las propuestas de las áreas estratégicas de capacitación que definirán las líneas de trabajo 2024 - 2025 para los distintos programas.
En la oportunidad, la secretaria ejecutiva del programa Fondo de Becas, Constanza Torres Mardones, destacó que “el Directorio definió entregar 550 becas de estudios, a las que podrán postular funcionarios y funcionarias municipales una vez que abra la Undécima Convocatoria del Programa Fondo Concursable de Formación para Funcionarios Municipales. Está programada para comenzar en enero de 2024 y todos los interesados que cumplan con los requisitos podrán postular a través de la plataforma de en línea SIPEL dispuesta por la Academia”.
El Fondo de Becas fue creado en 2014 por la Ley N°20.742 y tiene como objeto financiar estudios conducentes a títulos técnicos, profesionales, diplomados y postítulos, dictados por instituciones de educación superior acreditadas por la Comisión Nacional de Acreditación (CNA) y que formen parte del catálogo de oferta académica del programa.
Asimismo, se busca formar a funcionarios y funcionarias municipales con el objetivo de mejorar la gestión y el cumplimiento de las funciones propias de los municipios, contribuyendo así al proceso de modernización y descentralización del país.
A este tercer encuentro asistieron los siguientes miembros del directorio: el secretario general de la Unión de Funcionarios Municipales de Chile, Miguel Ángel Gómez Quijada; el presidente de la comisión de capacitación de la Confederación Nacional de Funcionarios Municipales de Chile, Miguel Ortiz Espinoza y la presidenta de la Federación Nacional de Funcionarios de los Gobiernos Regionales, Nayade Aguirre Mancilla.
En tanto, desde la Subdere estuvo en representación de la subsecretaria Francisca Perales Flores, la jefa de la División de Políticas y Estudios, Viviana Betancourt Gallegos; y la jefa (S) de la Academia de Capacitación Municipal y Regional y secretaria ejecutiva del Programa Fondo de Becas, Constanza Torres Mardones.
En relación a las líneas de trabajo de la Academia de Capacitación para el periodo 2024 - 2025, se definieron las siguientes áreas estratégicas: Administración y gestión municipal; Políticas públicas sustentables y sostenibles; Desarrollo económico local; Descentralización y desarrollo territorial; Administración contable y financiera; Desarrollo de personas y equipos; Medio Ambiente; Participación ciudadana; Derecho municipal y justicia local; Prevención situacional y seguridad ciudadana; Tenencia responsable animales de compañía; Desarrollo social; Evaluación y gestión de proyectos; Inclusión social y gestión de discapacidad; Probidad, transparencia y ética pública; Gestión cultural y patrimonial; Transformación digital e innovación; Certificación por competencias; Género y diversidad; Migración; Transferencia de competencias y Sistemas de cuidados.